1、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。

2、2敢于负责任，才能担重任。

3、1速度第一，完美第二。

4、3成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。

5、2沟通重在换位思考。

6、4以上一级的组织目标为方向：用科长的态度当科员，以部长的立场当科长，用老总的胸怀当部长，以老板的心态来打工。

7、用心想办法，一定有办法，迟早而已。

8、1不看错不错，只求好不好。

9、CEO管理内参，坚持无干货，不分享。

10、3宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。

11、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。

12、取是能力，舍是境界。

13、4象老板一样当干部，用老板的标准要求自己，象经营企业一样经营自己的岗位。

14、3做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。

15、结果第一，过程第二。

16、过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。

17、4一错再错不是能力问题，而是态度问题。

18、没做好就是没做好，没有任何借口。

19、先计划再行动，先策划再沟通。

20、1没有执行力，就没有竞争力。

21、3凡事都有三种以上的解决方法。

22、3理念变天地变，理念不变原地转。

23、2不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

24、行动第一，想法第二。

25、结果不好，就是不好。

26、2行动不及时是因为痛苦达不到。

27、2人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。

28、3简单的才是有效的。

29、3若要如何，全凭自己。

30、您只需要每天15-20分钟的时间来收听就可以搞定了。

31、4改变是痛苦的，不改变更痛苦。

32、1执行力不讲如果，只讲结果。

33、3做好时间管理，做自己的主人。

34、老板和管理者碎片时间学习好帮手其实管理的学习是一个碎片化时间应用的过程，我们将各商学院EMBA课程内容进行了提炼，整理成1节精品音频——CEO进阶。

35、【狼性领导经典语录】4舒服的，往往就是退步的。

36、1多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。

37、1选择重于努力，成败在于选择之间。

38、1思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。

39、领导绝对不会错，服从总是没有错。

40、不是没办法，而是没有用心想办法。

41、3凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。

42、3企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

43、4多想一遍，少错一句话。

44、包含企业管理、创业指导、人才管理、财务管理、股权分配、项目投融资、资本运营、战略及运营管理、企业并购重组、上市指导、互联网运营创新等丰富内容。

45、1差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。

46、2不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。

47、多看一遍，少错一件事。

48、1员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。

49、随便找借口，成功没入口。

50、文尾更有精彩……管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。

51、2不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。

52、汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。

53、1习惯于缺点是最大的缺点。

54、4员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。

55、2没有想法，就没有结果。

56、4不谋全局者不足谋一域。

57、如果您感兴趣，请点击下面的"了解更多" ，开启您企业发展进阶之旅。

58、2利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。

59、2请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。

60、阅读前请点击右上角“关注”，就可以每天获取本头条号发布的职场及管理知识。

61、4每天三件事：必须做的事，应该做的事，可以做的事。